Si falto al trabajo tengo derecho a paro

¿Puedo cobrar el paro si tengo que pasar 2 semanas en cuarentena?

Independientemente de que tu empresa exija o no la cuarentena, podrías tener derecho a prestaciones de desempleo durante el periodo de cuarentena, pero depende de tu situación particular. Si acaba separándose de su empresa, después del periodo de cuarentena podría tener derecho a prestaciones de desempleo, dependiendo de los detalles de su separación. Los casos se examinan de forma individual y los requisitos se determinan con arreglo a la ley.

Nota: Todos los casos se examinan de forma individual y la admisibilidad se determina de conformidad con la ley. No puede percibir al mismo tiempo el subsidio de enfermedad, el subsidio de incapacidad temporal y el subsidio de desempleo.

En resumen, debe estar buscando un nuevo empleo y en condiciones de aceptar una oferta de trabajo cuando llegue. Si no va a poder trabajar porque tiene que cuidar a familiares o está físicamente incapacitado para aceptar un trabajo, es posible que no pueda recibir prestaciones.

También debe acudir a sus citas con nosotros. Si tiene programada una reunión o entrevista en persona, debe presentarse ese día a la hora prevista. Si se le cita para una entrevista telefónica, haremos todo lo posible por llamarle a la hora acordada. Dado que puede producirse un retraso inesperado, deberá estar disponible 2 horas después de la hora fijada para la cita. Si no acude a la cita, es posible que se le deniegue el pago de la prestación correspondiente a esa semana.

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¿Puedo cobrar el paro si tengo covid

El programa de prestaciones de desempleo se financia con los impuestos de las empresas, incluidos los impuestos estatales (que varían según el estado) y el impuesto de la Ley Federal de Impuestos de Desempleo (FUTA), que es el 6% de los primeros 7.000 $ del salario de cada empleado. Sin embargo, las empresas que pagan puntualmente sus impuestos estatales de desempleo reciben un crédito de compensación de hasta el 5,4%, lo que significa que el impuesto FUTA por un empleado que gane 7.000 dólares o más puede ser de tan sólo 42. El crédito se reduce en los estados que se retrasan en el pago de la deuda del seguro de desempleo con el Tesoro federal.

Aunque el gasto estatal en desempleo no está sujeto a las normas de equilibrio presupuestario y los estados pueden pedir prestado al Tesoro si agotan sus reservas, tienen que reembolsar al gobierno federal en un plazo de dos a tres años, o los impuestos federales sobre los empleadores aumentan automáticamente hasta que se pague la deuda.

La mayoría de los sistemas estatales de desempleo sustituyen aproximadamente la mitad de los ingresos semanales anteriores, hasta un máximo determinado. La media de los pagos semanales de UI es de 387 dólares en todo el país, oscilando entre una media de 215 dólares semanales en Misisipi y 550 dólares semanales en Massachusetts. Dado que los pagos tienen un tope, UI reemplaza una parte menor de los ingresos anteriores para los trabajadores con ingresos más altos que para los trabajadores con ingresos más bajos; aunque las fórmulas del programa varían significativamente, los estados que tienen máximos más altos tienden a tener tasas de reemplazo más altas. En el cuarto trimestre de 2019, la tasa de reemplazo promedio de UI de Hawái del 55% fue la más alta, mientras que la tasa de reemplazo promedio de DC del 21% fue la más baja.

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Por qué motivos se puede dejar un trabajo y seguir cobrando el paro

1.  Para tener derecho al subsidio, debe haber ganado al menos 1.600 $ durante un periodo reciente de 12 meses (conocido como periodo base) y debe haber ganado al menos 440 $ fuera del trimestre del periodo base en el que sus ingresos fueron más elevados. Si no cumple los requisitos del período base estándar, el IDES puede utilizar los cuatro trimestres más recientes como período base alternativo.

*Si se le han concedido prestaciones por incapacidad total temporal en virtud de una ley de compensación de trabajadores u otras leyes similares, o si sólo ha trabajado en los últimos meses, su período base puede determinarse de forma diferente.

2. Su empresa debe estar sujeta a la ley estatal sobre el seguro de desempleo. Entre los tipos de trabajo no cubiertos se encuentran determinados trabajos agrícolas, domésticos, ferroviarios y gubernamentales, así como determinados trabajos realizados para la propia familia y a comisión.

3. Debe estar totalmente desempleado o trabajar menos de la jornada completa porque no dispone de trabajo a jornada completa. Sus ingresos deben ser inferiores a un umbral determinado en el momento de presentar la solicitud.

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El estado de California anima a los trabajadores a aprovechar todos los programas disponibles y aplicables a sus circunstancias y necesidades individuales. Los programas de esta sección son administrados por el Departamento de Desarrollo del Empleo (EDD). Entre sus funciones se encuentra la de determinar si una persona tiene derecho a las prestaciones.

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Los trabajadores pueden optar a las prestaciones si tienen ingresos suficientes en los últimos 12 a 18 meses y cumplen otros criterios de elegibilidad. La orden ejecutiva del gobernador suprime el periodo de espera de una semana no remunerado durante la crisis del coronavirus, por lo que los empleados pueden cobrar las prestaciones de desempleo durante la primera semana de baja.

Un empleado puede tener derecho a prestaciones de desempleo si la escuela de su hijo cierra y tiene que faltar al trabajo para cuidar de él. El EDD determina la elegibilidad caso por caso mediante una entrevista telefónica.

Los empleados que reúnen los requisitos reciben prestaciones que oscilan entre 40 y 450 dólares semanales. En función de la cuantía máxima de la prestación por desempleo y de la prestación semanal abonada, el trabajador puede percibir prestaciones durante 13 a 26 semanas, siempre que perciba la prestación semanal completa durante cada una de ellas. Las prestaciones podrían durar más tiempo si el trabajador realiza algún trabajo remunerado o si percibe otros ingresos deducibles durante el transcurso de la solicitud y, en consecuencia, recibe prestaciones por desempleo reducidas durante esas semanas. El EDD utiliza una calculadora del seguro de desempleo para ayudar a estimar la posible cuantía semanal de las prestaciones de un trabajador.

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